Questi lavoratori prestano la loro opera sotto una miriade di forme contrattuali per lo più "atipiche" come assegni di ricerca, borse di studio di vario tipo, collaborazioni coordinate e continuative, prestazioni professionali e contribuiscono in maniera determinante (e spesso da molti anni) a tutte le attività che si svolgono nell'ateneo, a partire dalla ricerca, didattica, tutoraggio degli studenti laureandi, implementazione di progetti di ricerca e convenzioni con enti esterni, assistenza tecnica ed amministrativa.

L'assemblea di oggi vuole segnare l'inizio di un percorso democratico da realizzarsi su scala locale e nazionale finalizzato al miglioramento delle condizioni di lavoro del personale non strutturato, a vantaggio degli attuali e dei futuri lavoratori con contratti a termine, e, specie per i "precari storici", al superamento di tale insostenibile condizione
lavorativa.

L'assemblea è organizzato dalla Associazione Assecotuscia (Assegnisti, cococo, e ricercatori precari a vario titolo dell'Università degli Studi della Tuscia) associazione costituitasi nel 2003, che riunisce più del 50 per cento dei lavoratori precari dell'Università della Tuscia con la collaborazione di NIDIL-CGIL e del sindacato di categoria CGIL-FLC.